30/09/2024

Clealco recebe famílias de colaboradores em ação especial de visita à unidade de Clementina
Clealco recebe famílias de colaboradores em ação  especial de visita à unidade de Clementina

No último sábado, 28 de setembro, a Clealco realizou uma edição especial do Programa Família na Clealco, reunindo cerca de 30 familiares de colaboradores em uma visita à unidade de Clementina. O tour pelo parque industrial da Companhia é uma das recompensas para quem vence mensalmente a Copa Clealco de Segurança, uma competição interna que estimula práticas proativas para a prevenção de acidentes. Nesta edição, participaram filhos e cônjuges da equipe da Coordenadora de Manutenção Automotiva Angela Cristyna Gonçalves, que venceu a disputa de julho, acumulando 27 pontos.

 

Os familiares foram recebidos no Centro Cultural Kenkiti Kimura, em Clementina, onde assistiram a uma apresentação sobre a história da Companhia e a Cultura de Segurança como um valor inegociável para o Grupo. O percurso pelo parque industrial foi realizado em um micro-ônibus, com o acompanhamento das equipes de Comunicação e Segurança do Trabalho. A primeira parada foi no Armazenamento de Açúcar, onde as crianças tiveram acesso ao produto após o processo de fabricação e levaram uma amostra para casa. Em seguida, elas visitaram o setor de Manutenção Automotiva, onde conheceram o ambiente de trabalho dos pais, viram os equipamentos utilizados na colheita mecanizada e participaram de uma dinâmica de segurança, entendendo as Regras que Salvam Vidas da Clealco por meio de exemplos práticos. As crianças ainda levaram para casa um Jogo da Memória exclusivo sobre a ferramenta de segurança para brincar em casa com os pais e reforçar a importância do comportamento seguro no trabalho.

 

O Programa Família na Clealco reflete a cultura da empresa, que prioriza o cuidado com colaboradores e seus familiares, promovendo um ambiente seguro e acolhedor. Essa abordagem fortalece os laços familiares e reafirma o compromisso da Clealco em criar um espaço onde todos se sintam valorizados e protegidos, contribuindo para que tenham hábitos seguros dentro e fora da Companhia.